通天二林場10月30日工作動態(tài)

近日，通天二林場組織領導班子及全體在崗職工召開2025年第四季度信訪工作會議。會議傳達上級信訪穩(wěn)定工作最新要求，復盤前三季度信訪問題處置情況，重點分析林場在冬季林區(qū)安全、職工待遇保障等領域的潛在信訪風險，確定“保收官、防風險”的工作目標。

會議強調(diào)，要聚焦關鍵環(huán)節(jié)抓落實。一方面對歷史遺留信訪積案開展“清零攻堅”，明確責任人與辦結時限；另一方面加強冬季林區(qū)矛盾預判，通過職工座談會、入戶走訪等方式主動收集訴求，避免問題拖延升級，同時嚴格執(zhí)行信訪工作紀律，確保響應及時、處置規(guī)范。

此次會議為林場第四季度信訪工作劃定了重點。接下來，林場將以“清單化管理、常態(tài)化推進”的模式，推動信訪隱患排查與問題化解落地見效，為年度工作平穩(wěn)收尾、來年工作順利開局筑牢穩(wěn)定基礎。